特崗教師任教*主要是以語文、數(shù)學(xué)和英語三門主課為主，其次就是體育、音樂和美術(shù)，擔(dān)任其他*教學(xué)任務(wù)的特崗教師的比例并不是那么高。哈爾濱特崗教師考試培訓(xùn)機構(gòu)哪家*，哈爾濱特崗教師考試培訓(xùn)學(xué)校就是一個很不錯的選擇。

特崗教師相關(guān)政策

為吸引更多優(yōu)秀高校畢業(yè)生到農(nóng)村學(xué)校任教，按照“自愿報名、擇優(yōu)選拔”的原則，對具備以下條件的報名者在面試成績中給予適當(dāng)加分：⑴少數(shù)民族學(xué)生加2分；⑵省級優(yōu)秀畢業(yè)生、省級及以上“三好生”加4分，校級“三好生”加2分；同時具備以上幾個加分條件的學(xué)生，可以累計加分，*加分不得超過6分；⑶參加“*生志愿服務(wù)西部計劃”、“三支一扶”計劃支教服務(wù)且服務(wù)期滿的志愿者和參加過半年以上實習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生以及生源地考生在同等條件下優(yōu)先招聘。

特崗教師考核管理

特設(shè)崗位教師聘用后的日常管理與考核主要由設(shè)崗學(xué)校和設(shè)崗縣教育行政*負責(zé)。每年度結(jié)束，各設(shè)崗學(xué)校要對本校特設(shè)崗位教師的政治思想表現(xiàn)和工作情況進行綜合考核，評定考核等次，并報縣教育行政*審核后存入其工作檔案。

當(dāng)一個小小的心念變成成為行為時，便能成了習(xí)慣；從而構(gòu)成性格，而性格就決定你一生的成敗。從先在開始為自己的將來考慮，趕緊來哈爾濱特崗教師培訓(xùn)學(xué)校報名吧。