培養(yǎng)目標: 本專業(yè)培養(yǎng)具有良好的科學素養(yǎng)，系統(tǒng)地掌握計算機科學與技術技能方法知識，能在科研、教育、企事業(yè)和行政管理*從事計算機科學與技術的高級人才。
　　主要課程:計算機電子電路、計算機原理、計算機網(wǎng)絡、數(shù)據(jù)結構、C語言、匯編語言、操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫原理與應用、計算機多媒體技術基礎、辦公自動化技術等。

　　培養(yǎng)目標: 培養(yǎng)具有現(xiàn)代經(jīng)濟與管理的基本理論，掌握國內(nèi)外人力資源管理科學的基本原理專業(yè)知識和技能、熟悉我國人事制度和政策的歷史發(fā)展與現(xiàn)狀，具有調(diào)查和研究人力資源實際問題的高級人才。
　　主要課程:宏觀與微觀管理學、統(tǒng)籌學、運籌學、組織行為學、國際人力資源比較、勞動經(jīng)濟學、管理心理學、戰(zhàn)略管理、線性代數(shù)、公文寫作與辦公自動化、人力資源管理等。

　　培養(yǎng)目標:本專業(yè)培養(yǎng)能在文教、體育、衛(wèi)生、社會保險等公共事業(yè)單位從事行政管理和經(jīng)營管理以及本專業(yè)方向的教學和理論研究的高級專業(yè)人才。
　　主要課程:管理學原理、經(jīng)濟學、公共管理學、管理信息系統(tǒng)、公共財務、公共政策、公共*人力資源管理、公共*戰(zhàn)略管理、公共關系學、運籌學、管理心理學等。

　　主要課程:英語、數(shù)學、電工基礎、電子技術、單片機技術及應用、工程力學、微機原理與接口、檢測與轉換技術、數(shù)控機床、工廠電氣控制技術、機械制造工藝、工廠供電、半導體變流技術、機電傳動控制與 PLC 技術。

　　培養(yǎng)目標: 本專業(yè)培養(yǎng)能適應世紀社會經(jīng)濟發(fā)展的需要，系統(tǒng)掌握財務會計基礎理論和方法，具有一定計算機和英語知識，能運用現(xiàn)代化會計知識、制度、方法及計算機技術在企事業(yè)單位勝任會計工作的應用型專門人才。
　　主要課程:英語、計算機應用、基礎會計、統(tǒng)計學、管理會計學、企業(yè)財務會計、成本會計、審計學、企業(yè)財務管理、現(xiàn)行稅制、金融學、經(jīng)濟法、會計報表分析、證券投資學、西方會計學。

　　培養(yǎng)目標: 本專業(yè)培養(yǎng)掌握社會主義市場經(jīng)濟理論，熟悉我國對外經(jīng)濟方針、政策及法規(guī)，適應經(jīng)濟全球化的要求，認識的基本規(guī)則，掌握工商行政管理的基本知識、基本理論、基本技能、具有分析和解決本專業(yè)實際問題的能力，能在企事業(yè)單位和*各*從事管理工作的德、智、體全面發(fā)展的高級專業(yè)人才。
　　主要課程:計算機應用、管理學、西方經(jīng)濟學、會計學、統(tǒng)計學、市場營銷學、人力資源管理、國際貿(mào)易、財務管理、英語、公共關系學、公文寫作、企業(yè)戰(zhàn)略管理、貨幣銀行學、國際金融、經(jīng)濟法等。

　　培養(yǎng)目標: 本專業(yè)面向市場經(jīng)濟時代為各企事業(yè)單位和**培養(yǎng)人力資源開發(fā)、管理、策劃的高級應用型人力資源管理的專業(yè)人才。
　　主要課程:管理學原理、英語、計算機基礎、國民經(jīng)濟概論、人力資源管理概論、工資管理學、勞動就業(yè)概論勞動經(jīng)濟法、人事政策與法規(guī)、統(tǒng)計學、組織行為學、經(jīng)濟法概論、管理心理學、現(xiàn)代人事管理學、辦公自動化、現(xiàn)代培訓理論與實踐、員工績效等。

咨詢電話:0756- （蔣老師）