溫州造價(jià)師考試哪個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)好,目前大家對(duì)于溫州造價(jià)師培訓(xùn)的需求是越來(lái)越大,從一級(jí)造價(jià)師的總則有哪些,一級(jí)造價(jià)師考試的科目有哪些,什么是全過(guò)程項(xiàng)目管理,國(guó)際建設(shè)管理學(xué)會(huì)及我們的愿景,一級(jí)造價(jià)師有哪些發(fā)展分析,一級(jí)造價(jià)師的就業(yè)方向有哪些,一級(jí)造價(jià)師的薪資待遇怎么樣這幾個(gè)方面可以了解下。
1.一級(jí)造價(jià)師的總則有哪些
一級(jí)造價(jià)師總則的第三條是:住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、交通運(yùn)輸部、水利部按照職責(zé)分工建立相應(yīng)造價(jià)工程師注冊(cè)管理信息平臺(tái)。住房城鄉(xiāng)建設(shè)部負(fù)責(zé)建立*造價(jià)工程師注冊(cè)管理信息庫(kù),促進(jìn)造價(jià)工程師注冊(cè)、執(zhí)業(yè)和信用信息共享。
2.一級(jí)造價(jià)師考試的科目有哪些
一級(jí)造價(jià)師考試的科目有技術(shù)與計(jì)量科目:是指工程地質(zhì)、構(gòu)造、材料和施工技術(shù);應(yīng)用專業(yè)技術(shù)知識(shí)和工程量計(jì)算規(guī)則對(duì)建設(shè)工程進(jìn)行計(jì)量。案例分析科目:是指綜合運(yùn)用《建設(shè)工程造價(jià)管理》、《建設(shè)工程計(jì)價(jià)》和《建設(shè)工程技術(shù)與計(jì)量》;分析和解決建設(shè)工程造價(jià)實(shí)際問(wèn)題。
3.什么是全過(guò)程項(xiàng)目管理
全過(guò)程項(xiàng)目管理資質(zhì)認(rèn)證簡(jiǎn)稱OPMP,它是國(guó)際建設(shè)管理會(huì)(簡(jiǎn)稱ICM)在全球推行的全過(guò)程項(xiàng)目管理專業(yè)資質(zhì)證書(shū)。OPMP是對(duì)項(xiàng)目管理人員知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)和能力水平的綜合評(píng)估證明,通過(guò)OPMP認(rèn)證的項(xiàng)目管理人員,將具有負(fù)責(zé)業(yè)主投資項(xiàng)目管理、大型工程總承包項(xiàng)目管理的能力。
4.國(guó)際建設(shè)管理學(xué)會(huì)及我們的愿景
國(guó)際建設(shè)管理學(xué)會(huì)英文縮寫(xiě)為ICM,在涉及規(guī)劃、開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、建造、運(yùn)營(yíng)以及項(xiàng)目咨詢等建設(shè)全過(guò)程,國(guó)際建設(shè)管理學(xué)會(huì)會(huì)員為其客戶和社會(huì)提供專業(yè)的建議和服務(wù)。我們的愿景是提高國(guó)際建設(shè)管理學(xué)會(huì)(ICM)品牌在業(yè)界的地位,從而使ICM會(huì)員在規(guī)劃開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)建造 運(yùn)營(yíng)等管理方面,成為擁有全球*專業(yè)水準(zhǔn)、技能及操守的專業(yè)人士。
5.一級(jí)造價(jià)師有哪些發(fā)展分析
從*政策來(lái)看,我國(guó)在工程造價(jià)領(lǐng)域?qū)嵤┮患?jí)造價(jià)工程師執(zhí)業(yè)資格制度。凡是從事工程建筑活動(dòng)的建設(shè)設(shè)計(jì)、施工、工程造價(jià)咨詢等單位和*,就必須在計(jì)價(jià)評(píng)估、審查控制及管理等崗位配套有一級(jí)造價(jià)工程師執(zhí)業(yè)資格的專業(yè)技術(shù)人員。由此可以看出一級(jí)造價(jià)工程師的發(fā)展前景會(huì)很好。
6.一級(jí)造價(jià)師的就業(yè)方向有哪些
一級(jí)造價(jià)師的就業(yè)方向有:項(xiàng)目建議書(shū)、可行性研究投資估算與審核,項(xiàng)目評(píng)價(jià)造價(jià)分析;建設(shè)工程設(shè)計(jì)概算、施工預(yù)算編制和審核;建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)文件工程量和造價(jià)的編制與審核;建設(shè)工程合同價(jià)款、結(jié)算價(jià)款、竣工決算價(jià)款的編制與管理等等。
7.一級(jí)造價(jià)師的薪資待遇怎么樣
一般的造價(jià)工程師,綜合月工資收入在四千到一萬(wàn)之間;負(fù)責(zé)一項(xiàng)工程的造價(jià)工程師負(fù)責(zé)人,月收入在一萬(wàn)五到三萬(wàn)之間;地區(qū)工程造價(jià)公司、事務(wù)所的負(fù)責(zé)人,月收入一般高達(dá)五萬(wàn)以上。當(dāng)然所在地區(qū)的GDP、行業(yè)規(guī)模、企業(yè)資質(zhì)和等級(jí)、企業(yè)效益以及持證人的工作能力和水平等等方面都是取決工資高低的因素。
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