國(guó) 際方向:隨著國(guó)際醫(yī)療市場(chǎng)對(duì)護(hù)理人員的需求激增,"護(hù)理人員荒"現(xiàn)象已日益突出地?cái)[在各國(guó)醫(yī)學(xué)界面前。未來(lái)10年,美國(guó)、英國(guó)、加拿大、新西蘭、新加坡、 日本及全球其他將急需200萬(wàn)護(hù)理人才,國(guó)際人力資源公司已經(jīng)把目光瞄準(zhǔn)*。*性的護(hù)理人才資源的短缺,給我國(guó)護(hù)理人員創(chuàng)造了更多邁出國(guó)門(mén)、邁向 國(guó)際市場(chǎng)就業(yè)的機(jī)會(huì)。業(yè)內(nèi)介紹說(shuō),護(hù)理職業(yè)一直是國(guó)際上地位較高、薪水豐厚的職業(yè)之一。如護(hù)理人員美國(guó)平均年薪達(dá)5萬(wàn)美元,而美國(guó)缺護(hù)理人員30萬(wàn) 人。在澳大利亞,護(hù)理人員容易找工作或獲得升遷,同時(shí),只要擁有了澳大利亞注冊(cè)護(hù)理人員的資格,等于拿到了通向英聯(lián)邦工作的"綠卡"。英、法、德等 西方發(fā)達(dá)對(duì)護(hù)理人員均有許多優(yōu)惠的政策。因此,有深厚的專業(yè)知識(shí)、較高的綜合素質(zhì)和流暢的國(guó)際交流語(yǔ)言的護(hù)理人員在國(guó)際上就業(yè)、發(fā)展前景十分廣闊。

其他方向:再者,隨著我國(guó)向老齡化社會(huì)轉(zhuǎn)變,將來(lái)從事老人醫(yī)學(xué)的人才將走俏,保健醫(yī)師、家庭護(hù)理人員也將成為熱門(mén)人才。我國(guó)人口年齡結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)老齡化改變,家 庭結(jié)構(gòu)卻呈現(xiàn)出小型化趨勢(shì)。而隨著人民生活水平的提高,人群疾病譜發(fā)生了改變,慢性病護(hù)理的需求量增加;人們?cè)谥匾暽硇慕】档耐瑫r(shí),對(duì)疾病的預(yù)防和自我保 健意識(shí)也不斷增強(qiáng),社區(qū)醫(yī)療保健工作面臨著難得的機(jī)遇。

同時(shí),護(hù)理人才又是國(guó)際緊缺的人才之一。如護(hù)理人員在美國(guó)平均年薪達(dá)5萬(wàn)美元,而美國(guó)缺護(hù)理人員30萬(wàn)人。在澳洲,護(hù)理人員容易找工作或獲得升遷,同時(shí),只要擁有了澳洲注冊(cè)護(hù)理人員的資格,等于拿到了通向英聯(lián)邦工作的"綠卡"。