金華測試開發(fā)培訓(xùn)中心推薦，今天要和大家分享一下軟件測試培訓(xùn)，最近有很多人都在通過各種渠道去了解它軟件測試師要怎么規(guī)劃，架構(gòu)師的認知能力，架構(gòu)師怎么變。

1.軟件測試師要怎么規(guī)劃

現(xiàn)在自己正在逐漸向更深層次的方向發(fā)展，在這里提醒大家，有一個合理清晰的職業(yè)規(guī)劃是發(fā)展道路上必不可缺的一部分，建議大家在就業(yè)初期就確定下來，之后將工作年限分成小目標來達成，能夠幫助我們更快地實現(xiàn)崗位提升。

2.架構(gòu)師的認知能力

同樣的信息，不同的人的理解可能會產(chǎn)生非常不同的結(jié)果，這取決于每個人的認知能力，而這種能力可以幫助架構(gòu)師如何做出正確的選擇和決策。 雷達里奧曾經(jīng)說過：“如果你覺得過去的能力很差，那說明經(jīng)過積累和不斷的迭代，你現(xiàn)在比過去更好了?！?/p>

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3.架構(gòu)師怎么變

架構(gòu)師需要自驅(qū)式的對以往每一次架構(gòu)決策后的實踐情況進行總結(jié)，他們需要通過總結(jié)，不斷反思不斷進步。架構(gòu)師不但需要對成功案例進行總結(jié)，沉淀方法論，運用于未來的架構(gòu)決策，更需要對失敗案例進行總結(jié)尋找不足彌補差距，增強認知來提升架構(gòu)決策能力。

經(jīng)過上面軟件測試師要怎么規(guī)劃，架構(gòu)師的認知能力，架構(gòu)師怎么變的詳細分析，大家覺的軟件測試培訓(xùn)好嗎，歡迎吐槽哦。 金華測試開發(fā)培訓(xùn)中心推薦

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