廣州荔灣區(qū)mba與在職研究生哪個好,經(jīng)常有人問我這樣的問題:我現(xiàn)在工作不想做,去做廣州MBA培訓(xùn)班 行不行?似乎做廣州MBA培訓(xùn)班已經(jīng)成了萬能靈藥...
如果參加MBA考試首先少不了的就是面試,那面試最常見的問題我們今天就大概的來整理一下, 1.就是問公司構(gòu)架:問這個問題無法就是想了解你在公司的職位。 2.這里基本會問對未來的規(guī)劃:這里就是想了解你對未來有什么規(guī)劃,遇到問題怎么解決克服。 3.到這里我覺得會問你學(xué)完之后是繼續(xù)原公司工作,還是跳槽到其它公司。 4.這個問題比較關(guān)鍵會問你學(xué)完MBA后對你有什么幫助,這是一個比較犀利的問題,看是簡單,實則滿滿的坑。
對于讀MBA的人,一般是對自己有要求的各行各業(yè)的有志之士,有些校友可能已經(jīng)是企業(yè)的中高層管理人員。而且,這些校友中,經(jīng)過幾年的努力,將來可能紛紛成為企業(yè)的高層管理人員。對于你來說,無論將來你是想進(jìn)行職業(yè)轉(zhuǎn)型,還是創(chuàng)業(yè),都是很好的人脈資源。其實,任何時候,你所處的環(huán)境決定了之后的發(fā)展。讀MBA能夠給你一個全面學(xué)習(xí)商業(yè)知識和思維的環(huán)境,讓你迅速建立起商業(yè)思維模式。以上的這些好處,可以肯定的說,對你未來的職業(yè)發(fā)展起到非常重要的作用。能夠全面的拓展的知識體系、拓寬人脈網(wǎng)絡(luò)和建立商業(yè)思維模式。
很多想要攻讀MBA的同學(xué),都是決定自身遇到瓶頸,需要提升自我了,首先想到的就是MBA,選擇讀MBA是比較聰明的職業(yè)發(fā)展選擇,任何選擇都是正確的選擇,任何的職業(yè)選擇都是取決于自己,只要自己堅持下去。*當(dāng)我們選擇攻讀MBA時就已經(jīng)明確目標(biāo)了,接下來就要看需要做哪些準(zhǔn)備,清楚自身的不足才能對癥下藥,那如何選擇合適的MBA這個需要根據(jù)自己的職業(yè)規(guī)劃而定,然后在去細(xì)分項目。前面所有的我們條件都滿足了,那我們攻讀MBA能給我們帶來什么,首先就是人力資源,不談我們課堂學(xué)到什么,人力資源就是我們*的收獲。
很多人會問MBA這方面學(xué)習(xí)難不難,對于這個我還真不知道該怎么回答你,其實有的人會說MBA研究生考試不難,不用花這么大功夫。沒錯,在職考研面臨的壓力其實不在于題目有多難,而在于自己有多少時間,多少精力,能不能堅持的下來,目前本人在讀的班級里*的學(xué)生是1973年出生的大哥,據(jù)他說他兒子也比我們小不了幾歲,在那個年齡段自然是單位里一堆事,家里一堆事,還要擠出時間學(xué)習(xí),真的很不容易。所以我總結(jié)了一下備考MBA需要注意的問題:首先是不要把考試本身想的太難,扎實的學(xué)下去一定能過關(guān)。還有就是備考過程中需要克服的其實就是能不能靜下來好好學(xué)習(xí),只要好好學(xué)習(xí)這個就不難,還可以說簡單。
有那么一部分人才專業(yè)攻讀雙證MBA,雙證MBA在行業(yè)來說也是金字塔搬的存在了。在職研究生MBA看重的是對在職人員專業(yè)能力和綜合素質(zhì)的提升,所學(xué)的知識科目都是為了培養(yǎng)高級管理人才而設(shè)定的,所以一定程度上,雙證MBA比較難考,比較不太容易畢業(yè),學(xué)費也會比較貴。但是讀出來之后,咱們的競爭力會比之前本科狀態(tài)提高一大截,在求職就業(yè)、積分落戶等等方面優(yōu)勢特別大,更別提升職加薪了,那絕對是水漲船高。雙證MBA的含金量還是很高的,可以說在職業(yè)教育里面*的含金量了,想要考雙證MBA有一定難度,需要一定的基礎(chǔ),更要付出相應(yīng)的努力。我們都相信一分耕耘一分收獲,既然我們拼不了起跑線,那就讓自己跑的時候比別人更快一些。
申請材料是備考人進(jìn)入MBA院校的*道門檻,通過對申請材料的作答使MBA面試?yán)蠋煆囊粋€平面上認(rèn)識你,而在面試階段MBA院校會更直觀地選拔出符合其培養(yǎng)目標(biāo)的人選。影響MBA提前面試通過的評分因素:在申請MBA之前,考生應(yīng)當(dāng)首先明確自身的優(yōu)勢,在申請材料和面試中充分突出自身優(yōu)勢,讓考官看到自身的亮點,教育背景在面試考核方面占一定的比例,賽優(yōu)教育提示大家要填寫真實的教育背景,無論優(yōu)秀或普通的教育背景,MBA考試是綜合性的評定,更加注重對考生管理潛質(zhì)的考查。
有那么一家網(wǎng)站做過統(tǒng)計,統(tǒng)計過1000家企業(yè),75%的公司明確要求應(yīng)聘者年齡在35歲以下,少量的公司要求應(yīng)聘者年齡在40歲或45歲以下,只有那么寥寥無幾的不到15%的公司沒有寫明年齡限制,可能是因為是線下招聘會,年齡一看就能看出來。當(dāng)你在35-40的年紀(jì)你會如何選擇,如果你現(xiàn)在正好處于這個年齡,正好又在公司做企業(yè)管理,那我覺得您真的應(yīng)該提升自己,避免自己被淘汰,在這個年齡段*的選擇就是MBA,在沒有更好的選擇下MBA絕對是你目前最合適的選擇。
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