物業(yè)企業(yè)正、副經(jīng)理,房屋所正、副所長(zhǎng),房地產(chǎn)公司、寫(xiě)字樓、商廈、、別墅、度假村、場(chǎng)所的物業(yè)正、副經(jīng)理,大中型企事業(yè)單位房屋負(fù)責(zé)人,各大房地產(chǎn)局負(fù)責(zé)人,物業(yè)企業(yè)總經(jīng)濟(jì)師、總、總工程師、總經(jīng)理,以及有志于從事物業(yè)相關(guān)工作的人員。
成都市物業(yè)經(jīng)理證在哪里考怎么考
物業(yè)企業(yè)經(jīng)理和物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理有什么區(qū)別: 物業(yè)企業(yè)經(jīng)理證:一直是物業(yè)員工上崗證的代名詞,一般的物業(yè)所有客服員工都會(huì)有這個(gè)證書(shū)。物業(yè)企業(yè)經(jīng)報(bào)考沒(méi)有太大難度,小區(qū)物業(yè)人員基本都持有物業(yè)企業(yè)經(jīng)。 物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理證:屬于物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理必須持有的證書(shū) ,一般從事項(xiàng)目經(jīng)理的人員考這個(gè)證書(shū)。必須參加,難度暫且不論,但是一定要本人參加。一般來(lái)說(shuō),拿到物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)的人員,不是項(xiàng)目經(jīng)理,也大多是項(xiàng)目經(jīng)理的后備人員,至少屬于物業(yè)*經(jīng)理以上的人員。
為什么物業(yè)企業(yè)經(jīng)理和物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理現(xiàn)在物業(yè)企業(yè)還是普遍需要了?甚至還從很多學(xué)員得知,有很多都是公司要求他們?nèi)タ家粋€(gè)?那么這里我們就要弄清楚哪些人有必要考物業(yè)企業(yè)經(jīng)理,持有這個(gè)書(shū)有哪些用途?服務(wù)過(guò)上百家物業(yè)企業(yè),報(bào)考各大型物業(yè)企業(yè)上市企業(yè),中小型物業(yè)企業(yè),過(guò)很多的者,企業(yè)負(fù)責(zé)人等收集到相關(guān)信息如下:目前市面上拿的比較多的就是物業(yè)企業(yè)經(jīng)理,物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理,這兩種證書(shū)都是水平培訓(xùn)崗位書(shū),對(duì)相關(guān)從業(yè)人員不設(shè)置準(zhǔn)入門(mén)檻,企業(yè)層面(用人單位)只作為聘用、升職、的依據(jù)。 成都市物業(yè)經(jīng)理證在哪里考怎么考
物業(yè)總經(jīng)理不僅僅需要物業(yè)的員工打交道,并指導(dǎo)他們進(jìn)行工作,還需要與業(yè)主能夠有很好的溝通,可以從容的應(yīng)對(duì)業(yè)務(wù)的各種問(wèn)題,解決業(yè)主遇到的困難,協(xié)調(diào)物業(yè)與業(yè)主之間的關(guān)系。作為人員,需要有和很好的表達(dá)能力,不僅僅可以溝通好與員工之間的關(guān)系,完整明確地提出各種任務(wù)進(jìn)度,任務(wù)目標(biāo),同時(shí)也能夠向業(yè)主表達(dá)清楚物業(yè)的職責(zé),妥善解決業(yè)主的問(wèn)題。
物業(yè)有狹義和廣義之分;狹義的物業(yè)是指業(yè)主委托物業(yè)服務(wù)企業(yè)依據(jù)委托合同進(jìn)行的房屋建筑及其設(shè)備,市政公用設(shè)施、綠化、衛(wèi)生、交通、生活秩序和容貌等項(xiàng)目進(jìn)行,修繕活動(dòng); 廣義的物業(yè)應(yīng)當(dāng)包括業(yè)主共同的,和委托物業(yè)服務(wù)企業(yè)或者其他人進(jìn)行的。 物業(yè)是指業(yè)主對(duì)區(qū)分所有建筑物共有部分以及建筑區(qū)劃內(nèi)共有建筑物、場(chǎng)所、設(shè)施的共同或者委托物業(yè)服務(wù)企業(yè)、其他人對(duì)業(yè)主共有的建筑物、設(shè)施、設(shè)備、場(chǎng)所、場(chǎng)地進(jìn)行的活動(dòng);物權(quán)法規(guī)定,業(yè)主可以自行物業(yè),也可以委托物業(yè)服務(wù)企業(yè)或者其它者進(jìn)行。
成都市物業(yè)經(jīng)理證在哪里考怎么考, 通過(guò)對(duì)統(tǒng)計(jì)樣本數(shù)據(jù)所在區(qū)域、專(zhuān)業(yè)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn),樣本數(shù)據(jù)中物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理人才分布多地區(qū)依次為華東 (38%)、華南區(qū)(34%),專(zhuān)業(yè)背景多為工商類(lèi)(29%)、公共類(lèi)(28%)。項(xiàng)目經(jīng)理作為物業(yè)項(xiàng)目的"CEO",需要統(tǒng)一指揮項(xiàng)目各項(xiàng)工作的開(kāi)展,中需要排除萬(wàn)難,推進(jìn)各項(xiàng)考核指標(biāo)的達(dá)成。 根據(jù) 24 家房地產(chǎn)企業(yè)共 526 名項(xiàng)目經(jīng)理人才的樣本數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn),物業(yè)行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理人才分布呈現(xiàn)出以年齡在 40 歲以下、工齡在 10 年及以上、以大專(zhuān)居多的者為主的特征。?
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