綏寧縣衛(wèi)生學(xué)校2023介紹
每年學(xué)生參加長(zhǎng)沙市中職學(xué)生專業(yè)技能考查,成績(jī)均名列前茅。湖南教育電視臺(tái)、湖南都市頻道、政法頻道、長(zhǎng)沙晚報(bào)等媒體爭(zhēng)相對(duì)學(xué)校學(xué)生的專業(yè)技能絕活進(jìn)行了相關(guān)報(bào)道。近年來(lái)護(hù)理類專業(yè)學(xué)生參加"*護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證"考試合格率均遠(yuǎn)超*通過(guò)率。學(xué)校中醫(yī)護(hù)理專業(yè)學(xué)生在*中醫(yī)藥職業(yè)教育中醫(yī)護(hù)理技能競(jìng)賽中榮獲優(yōu)異成績(jī)。在湖南省職業(yè)院校學(xué)生技能競(jìng)賽中,藥類、護(hù)理類學(xué)生均取得優(yōu)異的成績(jī)。
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招生辦073188626490 招生咨詢 18807413027微信
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技術(shù)專業(yè)專任教師20人,碩士研究生人,其中正高2人,副高職稱以上8人,雙師素質(zhì)型教師20人,兼職教師15人,講師7人,初級(jí)3人?？祻?fù)專任教師主要來(lái)自中南*、湖南省中醫(yī)藥*、華西醫(yī)科*等*重點(diǎn)院校,80%以上專任教師為研究生畢業(yè)。通過(guò)引進(jìn)、聘請(qǐng)、培養(yǎng)等方式,建成了"企業(yè)大師引領(lǐng)、專兼職相結(jié)合、校企優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)"的教學(xué)團(tuán)隊(duì)。校企共同協(xié)作,建立雙專業(yè)帶頭人制,培養(yǎng)了1名校內(nèi)技術(shù)專業(yè)帶頭人。同時(shí),聘請(qǐng)中南*湘雅二醫(yī)院康復(fù)科主任張長(zhǎng)杰教授為我院校外專業(yè)帶頭人,充分發(fā)揮出校內(nèi)、外專業(yè)帶頭人的優(yōu)勢(shì)和引領(lǐng)作用。對(duì)接職業(yè)崗位,加強(qiáng)骨干教師培養(yǎng),鼓勵(lì)教師攻讀在職博士,培養(yǎng)出一支高學(xué)歷、高職稱、高水平的教學(xué)團(tuán)隊(duì)。對(duì)接職業(yè)崗位,每年選送骨干教師到湘雅一、二醫(yī)院等三級(jí)甲等醫(yī)院培訓(xùn)。45歲以下的專任教師每年暑假到省、市級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。所有骨干教師均獲得醫(yī)療行業(yè)*證書(shū)和各類考評(píng)員證書(shū),雙師型教師比例達(dá)到*。聘請(qǐng)企業(yè)*、技術(shù)骨干和能工巧匠擔(dān)任兼職教師,建立了穩(wěn)定的兼職教師庫(kù),共同參與專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教學(xué)實(shí)施、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)、畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)等教學(xué)全過(guò)程
每年學(xué)生參加長(zhǎng)沙市中職學(xué)生專業(yè)技能考查,成績(jī)均名列前茅。湖南教育電視臺(tái)、湖南都市頻道、政法頻道、長(zhǎng)沙晚報(bào)等媒體爭(zhēng)相對(duì)學(xué)校學(xué)生的專業(yè)技能絕活進(jìn)行了相關(guān)報(bào)道。近年來(lái)護(hù)理類專業(yè)學(xué)生參加"*護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證"考試合格率均遠(yuǎn)超*通過(guò)率。學(xué)校中醫(yī)護(hù)理專業(yè)學(xué)生在*中醫(yī)藥職業(yè)教育中醫(yī)護(hù)理技能競(jìng)賽中榮獲優(yōu)異成績(jī)。在湖南省職業(yè)院校學(xué)生技能競(jìng)賽中,藥類、護(hù)理類學(xué)生均取得優(yōu)異的成績(jī)。
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技術(shù)專業(yè)專任教師20人,碩士研究生人,其中正高2人,副高職稱以上8人,雙師素質(zhì)型教師20人,兼職教師15人,講師7人,初級(jí)3人?？祻?fù)專任教師主要來(lái)自中南*、湖南省中醫(yī)藥*、華西醫(yī)科*等*重點(diǎn)院校,80%以上專任教師為研究生畢業(yè)。通過(guò)引進(jìn)、聘請(qǐng)、培養(yǎng)等方式,建成了"企業(yè)大師引領(lǐng)、專兼職相結(jié)合、校企優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)"的教學(xué)團(tuán)隊(duì)。校企共同協(xié)作,建立雙專業(yè)帶頭人制,培養(yǎng)了1名校內(nèi)技術(shù)專業(yè)帶頭人。同時(shí),聘請(qǐng)中南*湘雅二醫(yī)院康復(fù)科主任張長(zhǎng)杰教授為我院校外專業(yè)帶頭人,充分發(fā)揮出校內(nèi)、外專業(yè)帶頭人的優(yōu)勢(shì)和引領(lǐng)作用。對(duì)接職業(yè)崗位,加強(qiáng)骨干教師培養(yǎng),鼓勵(lì)教師攻讀在職博士,培養(yǎng)出一支高學(xué)歷、高職稱、高水平的教學(xué)團(tuán)隊(duì)。對(duì)接職業(yè)崗位,每年選送骨干教師到湘雅一、二醫(yī)院等三級(jí)甲等醫(yī)院培訓(xùn)。45歲以下的專任教師每年暑假到省、市級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。所有骨干教師均獲得醫(yī)療行業(yè)*證書(shū)和各類考評(píng)員證書(shū),雙師型教師比例達(dá)到*。聘請(qǐng)企業(yè)*、技術(shù)骨干和能工巧匠擔(dān)任兼職教師,建立了穩(wěn)定的兼職教師庫(kù),共同參與專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教學(xué)實(shí)施、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)、畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)等教學(xué)全過(guò)程
