在這個信息大爆炸的時代,酒店行業(yè)經(jīng)濟(jì)也得到迅速發(fā)展。導(dǎo)致酒店行業(yè)存在殘酷的市場競爭。酒店從成立的那*起主要以盈利為目的,而酒店始終處于生存、倒閉、發(fā)展的矛盾之中,酒店管理的首要任務(wù)是生存,只有生存才能發(fā)展,酒店管理的目標(biāo)"生存、發(fā)展、盈利"。酒店基礎(chǔ)是市場,要占據(jù)占領(lǐng)市場就要有獨(dú)特的經(jīng)營方式,不斷去創(chuàng)新,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)占領(lǐng)市場。

擁有這個證書不一定就能立馬實現(xiàn)就業(yè),但是它能夠讓你的就業(yè)之路走得相對通暢并且擁有屬于自己的技能。"技多不壓身"這句話可是真理,在職場上,領(lǐng)導(dǎo)看的是工作能力而不是其他。證書的含金量高,將會受到面試官的重視,在邁入企業(yè)大門之前證書就是你的通行證。證書的用途也十分廣泛,各行各業(yè)都需要,并不局限在幾個行業(yè)之內(nèi)。對于持有證書的人來說,選擇余地更大,未來的可能性更多。

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將酒店作為整人的平臺,制造內(nèi)耗氣氛。一些高層管理者由于歷史和自身的素質(zhì)問題,喜歡搞內(nèi)耗戰(zhàn),每隔一段時間就整人,形成一種內(nèi)耗氛圍,造成員工上下人心惶惶,不思進(jìn)取,日常管理工作嚴(yán)重脫節(jié),導(dǎo)致酒店嚴(yán)重虧損,后患無窮。酒店管理師證網(wǎng)上報考入口在哪報考需要注意哪些方面。

對員工而言,長時間的高強(qiáng)度工作背后必須得有長效的職業(yè)發(fā)展通道作為支撐才是可持續(xù)發(fā)展之道。讓不管哪個層面的員工都有愿意努力去實現(xiàn)的目標(biāo),都有孜孜不倦的動力,這是有長遠(yuǎn)意義的職業(yè)通道應(yīng)該考慮的核心要素。南京中心大酒店的"禮儀大使"發(fā)展路徑經(jīng)過八年運(yùn)作,便是這樣的一個收到良好效果的不一樣的職業(yè)發(fā)展通道。

酒店高級管理者在*百萬年薪職業(yè)中排名預(yù)計到2010年,中高級酒店管理人才將成為職場上炙手可熱的高薪階層。酒店業(yè)是人類古老的職業(yè)之其起源可追溯到幾千年前的史前洞穴時期。酒店業(yè)伴隨著人類社會的不斷變化而發(fā)展變化?，F(xiàn)代的酒店就是從*的驛館,中東的商隊客店,古羅馬的棚舍。今天酒店已成為全球旅游熱中不可缺少的一部分的路邊旅館,及美國的馬車客棧演變而來。鄂爾多斯市酒店管理師正正規(guī)考取途徑及報考方法酒店的成功要得益于決策正確,而經(jīng)營失敗是由于決策失誤。決策失誤又是外行決策或市場調(diào)查不足等原因造成。

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考試目的: 

通過專業(yè)、系統(tǒng)的培訓(xùn)和考核使廣大酒店管理專業(yè)人員在工作態(tài)度、工作技能、客戶服務(wù)理念等方面的整體水平得到提升。培養(yǎng)和造就適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要、熟練掌握酒店管理專業(yè)技能的高素質(zhì)人才。

報考對象:

客戶服務(wù)、酒店管理等相關(guān)專業(yè)的在校生,已從事或準(zhǔn)備從事該專業(yè)工作的在職人員及社會其他人員。

等級劃分:

酒店管理師證分為三個等級:1、 初級酒店管理師  2、 中級酒店管理師   3、 高級酒店管理師